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이사장님께 말씀 올려드립니다.
올려드립니다.
22년 11월 26일    228

 

  1. 직제개편이 시행된지 몇달이 흐르고 지금까지 인력 수급에 대해 전혀 논의가 없고 잽행부에서는 뭘하고 있습니까?

 

  1. 그리고 총장은 직제개편 진행 당시 구성원들의 반발을 우려하여 인력 채용을 전제하에 진행하겠다고 구성원들에게공식성에서도 약속을 하였음에도 불구하고 전혀 진척이 되지 않고 있습니다.

 

  1. 구성원들에게 사기를 친것이 아닙니까지금 총장은 거짓말을  먹듯이하고 있습니다직원들은 일에 있어 고통이 상당한데 말입니다.

 

  1. 학교측에서는 학과행정부서 조교를 만료 기간이 도례후 채용하지 않고 대안으로 도움학생으로 대체하여 운영한다는 소문이 무성한데 도대체 누구 머리()에서 나온건  궁금합니다그럼 조교 노조 집행부에서는 이렇게 당하고만 있을건지요법적으로 노사협의회 진행  조교 노조도 참석해야하는데 사측(사무처)에서는 현재 조교 노조를 무시한체 배제하는 불법을 자행하고 있습니다조교 노조는 이렇게 바보처럼 있을건지 궁금합니다.

 

  1. 학교(사무처)측의 강압 아닌 강압으로 그리고 심리적 불안에  이겨 명예퇴직을 하시는  분들이 많은데 그럼 공석인 인력에 대해 채용 수급은 어떻게 할건지??? 학교(사무처)측에서는 장기판의 주인 처럼 겸직과 막기식으로 장기판의 (처럼 졸라게 두겠지요.

 

  1. 같은 노조 조합원직원으로써 하나는 알고 둘은 모르는지요 같은 직원을 이렇게 죽이지 못해 안달인지 사무처장 직무대리와 특히 총무팀장은 이런 사자성어를 알고 있는지요차도살인(借刀殺人), 토사구팽(兎死狗烹)

 

  1. 집행부는 분명 노사협의  인력 수급이 명확하지 않는데도 불구하고 동의하신다면 이제 부터는 조합원으로써 가만히 두고만 보고 있지 않을 겁니다고발민원 어떤 (낼지 기대하셔도 좋을 것입니다.

 

  1. 이사장님께 간곡히 말씀 올려드립니다현재 사무처장 직무대리와총무팀장을  자리에서 내리 시길 간곡히 간청드립니다우리 서일이 어떻게 이렇게 되었는지 구성원들이  이상 학교에 소속감이 사라지고 있습니다그리고이사장님께서 모르시는 대학  부적절한 일들이 벌어지고 있습니다내년 평가도 너무나도 중요한데 구성원 모두가 미래가 보이지 않는다고 합니다제발 간곡히 우리서일을 보살펴 주시기 이사장님께 부탁드리옵니다.

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